Причина і наслідок

Ось місто. На заході багато поліції, і там теж багато криміналу. На східній стороні, поліцейських набагато менше. І злочинів скоєно набагато менше. Хммм Здається, ніби… Чи може це справді..? Чим більше поліції, тим більше злочинів! Це міліція є причиною злочину? Або ні. Це здається неправдоподібним. Може, навпаки? Чим більше злочинності в області, чим більше міліції туди посилають? Це звучить більш розумно. Але ми не можемо бути впевнені, чи не так? Просто, можливо, поліція в цій області корумпована, і справді міліція є причиною високого рівня злочинності? Не зовсім легко визначити, як працює причинно-наслідковий зв’язок… Чи є А, що викликає В, чи навпаки? Ось ще один приклад можливого причинно-наслідкового зв’язку: Більшість дітей, які народжуються, добре і здорові, але не всі. Жінки, у яких вдома на кухні є капучинатор, більша ймовірність народження здорової дитини, порівняно з жінками, які цього не роблять. Хммм Це звучить занадто дивно, щоб бути правдою. Чи може капучинатор створити здорових дітей? Ні, навряд чи. Тоді навпаки? Чи можуть здорові новонароджені діти викликати капучино? Ні, теж не те. Що, якщо є третій фактор, який стоїть за обома речами? Якщо ви хочете поставити фільм на паузу і зробити припущення, зробіть це зараз. Можливо, це пов’язано з тим, скільки грошей у вас є. Сім’ї з хорошими доходами частіше мають дорогу кавоварку. І багатші сім'ї також в середньому здоровіші, і народжувати здорових дітей. Отже, більш вірогідний причинно-наслідковий зв’язок виглядає так: Економічне процвітання зумовлює як більше гаджетів вдома, так і краще здоров'я. Таким чином, ймовірно, є зв'язок між кавоварками і здоров'ям дітей ні кавоварками, ні немовлятами, а третім фактором. Давайте розглянемо ще одне співвідношення, щоб зробити це кристально чистим. Люди, які отримують хороші оцінки в школі, отримують - в середньому - вища зарплата, коли виростуть і почнуть працювати. Оцінки пов'язані з доходом. І ми можемо бути впевнені, що не висока зарплата є причиною високих оцінок, тому що оцінки передують зарплаті. І хоча це, безумовно, звучить правдоподібно що високі оцінки змушують вас отримати краще оплачувану роботу, ми все ще не можемо бути впевнені, чи не так? Чи може бути інший, невідомий третій фактор? Призупиніть фільм і подумайте про це! Як щодо цього: Рішучість... ...амбіції, наполегливість. Люди, які готові наполегливо працювати для досягнення мети, з більшою ймовірністю отримати як вищі оцінки, так і високооплачувану роботу. Всі ці приклади показують що може бути важко дізнатися, чи дійсно існує причинно-наслідковий зв’язок, коли справа доходить до проблем соціальних наук. У природничих науках, часто можна проводити експерименти, і перевірте свої гіпотези за контрольованих обставин. Уявіть, що ви плануєте експерименти, щоб перевірити, чи є це реальні причинно-наслідкові зв’язки. Це було б і дорого, і непрактично. Але можна перевірити, чи діє причинно-наслідковий зв’язок, і в соціальних науках. Якщо ви хочете перевірити гіпотезу про те, що «А викликає Б», і ти хочеш бути дійсно впевненим, для цього потрібна розширена статистика. Але ви можете досягти далекого шляху, просто тестуючи якщо відносини відповідають цим п'яти критеріям: Перше: те, що спричиняє зміни - А - відбувається до ефекту - B. Друге: якщо кількість A збільшується, то і B також збільшується. Третє: якщо кількість А зменшується або зникає, тоді B також зменшується або зникає. Четверте: існує розумне пояснення, чому А може викликати В. П'яте: немає інших, настільки ж розумних «третіх факторів», що могло спричинити як А, так і Б. Причинно-наслідкові зв'язки. Трохи важче, ніж здається. Особливо в суспільних науках.